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天津女足调整薪酬标准 球队若夺冠奖金可达百万


    来源:每日新报    更新时间:2008-01-16       评论: 0

  为了激励队员们在新的一年中能够再创佳绩,日前,天津汇森女足俱乐部制定了新的薪酬以及奖金标准,相比较往年,天津汇森女足的队员们在今年的收入又有了不小的提高。

  以往,天津汇森女足队员全年的收入主要来自两部分,一部分是固定的训练费,一部分是机动的赢球奖金。而今年的新标准出台后,队员们的收入中将增加一项“每月基本生活费”。除了“每月基本生活费”外,俱乐部也进一步提高了训练费和赢球奖金的标准。与2007年相比,天津汇森女足队中最高一档的训练费为每月3200元,今年,这一档的训练费上调到了每月4500元,其余各档训练费也都相应有了一定幅度的提高。赢球奖金方面,去年天津女足获得女超冠军后,俱乐部发放的奖金是40万元,而在今年,如果球队继续获得女超冠军,那么奖金将上涨到50万元。此外,全国锦标赛冠军的奖金也由2007年的10万元上涨到了如今的20万元。为了进一步激励队员,俱乐部在今年还新增设了一项新的奖励,即如果球队能在2008年同时获得女超联赛、全国锦标赛和女足足协杯三项冠军的话,那么俱乐部还将额外再奖励20万元。总体上看,俱乐部在今年制定的奖金幅度已接近100万元,比去年上涨了将近40万元。俱乐部此举得到了队员们的普遍欢迎,队员们表示,要用好成绩回报俱乐部和社会各界的关爱。

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